事业成败，关键在人。各级统计局都要按照“政治过硬、作风优良、纪律严明、业务精湛、诚实守信”的总要求，坚持抓好机关的文明创建。
一是狠抓“四型”机关建设来“促”队伍素质提升。根据省委、省政府关于要广泛开展“学习型、效能型、服务型、廉洁型”机关建设的部署，要结合统计行业的特点，认真组织实施。
二是加强学习培训来“帮”队伍素质提升。要采取多种组织形式，抓好党的十七大精神的学习贯彻。同时，坚持不懈地抓好业务培训，认真总结经验，结合新的形势和任务的要求，做出新的规划。
三是努力改善条件和待遇来“推”队伍素质提升。统计人员条件艰苦，工作辛苦，生活清苦，各级统计部门要共同努力，争取支持，努力为基层、为干部职工办实事。
四是树立先进典型来“带”队伍素质的提升。今年，要结合国家4年一次的全国统计系统先进集体、先进个人的评比，与省人事厅一道，大张旗鼓地做好对基层先进模范的推选和表彰宣传，激发广大统计人员的积极性。
五是强化思想政治教育来“保”队伍素质提升。虽然统计部门既非权力机关，也不是创收单位，但党风廉政建设一刻也不能放松。最近，中共中央下发了《建立健全惩治和预防腐败体系2008—2012年工作规划》，各地要结合实际，切实引导党员干部讲党性、重品行、作表率，筑牢拒腐防变的思想道德防线。
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